Ранее мы писали, как внести в программу отсутствие мобилизованного сотрудника, используя документ Отсутствие. Сейчас в программе 1С:ЗУП 3, начиная с релиза 3.1.23.165, появился специализированный кадровый документ о приостановлении трудового договора. Подробнее рассказываем в статье.
Новый документ можем найти в журнале кадровых документов. Раздел «Кадры» – «Все кадровые документы» – «Приостановление трудовых договоров».
Рис. 1 (нажмите, чтобы увеличить)
В документ добавляем сотрудников и указываем период. Дата окончания — необязательное поле. Вернуть сотрудника в работу можно будет документом «Возобновление трудовых договоров».
Рис. 2 (нажмите, чтобы увеличить)
В табеле учета рабочего времени после внесения документа период будет отмечен буквами ПТД.
Рис. 3 (нажмите, чтобы увеличить)
Отчет в ПФР создаем и заполняем стандартным образом. Отчет СЗВ-ТД в программе заполнит мероприятие «Приостановление», но только если на момент заполнения дата отчета указана не раньше ноября.
Рис. 4 (нажмите, чтобы увеличить)
|
Автор статьи: Анастасия Черемных, специалист линии консультаций, «АСП-Центр сопровождения». Заказать консультацию |
Вместе с этим читают:
- Как оформить отсутствие мобилизованному сотруднику в ЗУП 3.1
- Избавляемся от ненужных перерасчетов в ЗУП 3.1
- Как избавиться от минусов в начислении зарплаты: перерасчеты в ЗУП 3.1
информационная
рассылка
Каждую неделю только самые полезные новости